Le constructeur GH France a installé le pont roulant et réalisé les essais en octobre 2021. Depuis, nous avons une session toutes les 2 semaines voire toutes les semaines.
La recommandation R.484 est applicable depuis le 1er janvier 2020 qui vient en complément de la R.423
La formation de vos salariés est dorénavant possible avec la validation d’un CACES® d’une validité de 5 ans.
Nous avons eu beaucoup de demandes, notamment des agences de travail temporaire (agences d’intérim) car le CACES® est obligatoire pour positionner les candidats en missions contrairement à un salarié d’entreprise. Les intérimaires formés dans des entreprises de miroiteries, d’industries, automobiles, fonderie, métalliers, en milieu portuaire, ferroviaire, etc.
Le CACES® PONT ROULANT est complémentaire dans le cadre d’une embauche sur des postes de types : Chef d’atelier, Pontier Elingueur, Tourneur Fraiseur ou une évolution de poste.
Quelle est l’organisation d’une formation pont roulant au sein de notre centre ?
Vous êtes débutant ?
1er jour formation pratique, le 2eme jour : 0.5 jour formation théorique et 0.5 jour de formation pratique.
Enfin le dernier jour, vous passez le test CACES® : il est composé d’une évaluation théorique et d’une évaluation pratique.
Vous êtes en renouvellement de CACES® ou vous avez déjà suivi une formation à la conduite de pont roulant ?
0.5 jour formation théorique et 0.5 jour de formation pratique et le lendemain vous passez le test CACES®.
En cas de réussite, vous repartez avec une attestation de fin de formation avec un avis favorable. L’édition de la carte CACES® est réalisée sous 3 semaines et envoyée directement à votre employeur ou à votre domicile en fonction de votre statut.
Validité 5 ans
Bilan du 01/11/2021 au 31/12/2021 : 35 candidats / 34 candidats validés / Taux de réussite de 97.14%
